当たり前のことが当たり前にできない

今日は、篠山市商工会で「経営革新塾」の講師でした。基調講演は、篠山でお茶とお菓子の製造販売をされている諏訪園の酒井専務さんです。とっても明るくで前向きな方ですてきなお話でした。年齢も３５歳と若い！！　そして、２回も（平成１５年と平成１８年）経営革新支援法の申請・承認を受けておられます。専務さんからのお話はすごく簡単明瞭です。

当たり前のことが当たり前にできない
毎日、同じことを言う
思えばかなう
やるんだという強い信念
時間を守る、挨拶をする、大きな声で話す
ちなみに朝礼の最初は「おはようございます。」ではなく「今日もよろしくお願いします。」からスタートだそうです。社員には誇りと自信をもって働いていただく、社員が幸せになる会社をめざす。
こういったひとつひとつの小さな積み重ねがとっても大切だと思いました。
当たり前のことが当たり前にできないのが世の常です。
みなさん、当たり前のことができていますか？
私にもできていないことがあるかもしれません。
その時は、ぜひぜひ注意をしてやってください。